勞工處今日推出經修訂的《安全使用移動式升降工作平台指引》（《指引》），以敦促工作地點的持責者加強安全措施，預防意外發生 read more

勞工處就取消強積金「對沖」安排設計了專題網站  提供取消「對沖」安排的資料和範例  協助僱主、僱員及公眾了解取消「對沖」安排及相關的配套措施 www.op.labour.gov.hk 此外，取消強積金「對沖」安排專題網站上設有網上計算工具 (取消「對沖」計得掂)  協助僱主估算將來取消「對沖」生效後，在扣除政府資助後須承擔的遺散費 / 長服金款項，以及比較僱員在取消「對沖」前後可獲得的權益總和 www.op.labour.gov.hk/tc/calculator.html read more

立法會已於2022年6月9日通過政府的《2022年僱傭及退休計劃法例（抵銷安排）（修訂）條例》，此法例將於2025年實施。由法例生效日開始，僱主不可以在強積金制度下，使用其供款的累算權益來「對沖」僱員的遣散費或長期服務金... read more

為幫助市民積極培養綠色生活文化，減廢回收，環保署推出了《減廢回收約章》予住宅處所，以提升住戶的回收意識及習慣，計劃將於2024年6月1日起開始接受申請... read more

勞工處出版了《勞工顧問委員會報告2021-2022》，內容包括勞工顧問委員會的簡介及2021-2022年度的活動... read more

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政府將於2025年5月1日（即轉制日）實施取消強積金「對沖」安排。勞工處希望重申，僱主在明年5月1日前解僱現職僱員再聘請新僱員，非但不能節省遣散費及長期服務金支出，反之可能要承擔額外開支... read more

致各機構代表： 請查收附件關於壓縮型垃圾車進入指明廢物處置設施（即堆填區及廢物轉運站）的法例要求的信件。如有查詢，請致電2872 1780予莊先生或2872 1807予郭女士聯絡。 附件 莊志庭 環境保護主任(廢物轉運及發展)43 環境保護署 read more

因應政府去年九月初首次發出「極端情況」公布的經驗，勞工處已修訂了在颱風及暴雨情況下工作的守則。修訂後的《守則》重申僱員在惡劣天氣或「極端情況」下工作安排的基本原則，包括... read more

勞工處已修訂了《惡劣天氣及「極端情況」下工作守則》（《守則》）。修訂後的《守則》以淺白易明的方式闡述相關指引，重申制定惡劣天氣或「極端情況」下工作安排的三個主要原則（包括：及早制定工作安排、以僱員的安全為首要考慮及必須履行勞工法例的規定），並加入企業示例作參考。隨電郵附上已修訂的《守則》及《守則》一覽的網址，供僱主和僱員參考 read more